在当前新冠肺炎疫情的严峻形势下，为落实好教育部“停课不停教、停课不停学”的要求，同时让新入职教师能尽快调整心态、适应新的工作岗位、更好地规划在新单位的职业发展，2月20-21日，我校人事处组织采用腾讯课堂、腾讯会议、云班课等网络直播形式举办了新入职教师岗前培训班。培训班由人事处处长刘艳主持，人事工作分管校领导童孟良副校长、教务处、人事处、学工处、督导处、宣传部、科研处部门负责人以及优秀教师代表主讲，2020年新入职教师参加了本次培训。

此次培训班上，教务处田伟军处长、人事处刘艳处长、学工处朱海军处长、督导处贺新元处长、宣传部阳良明部长、科研处李继睿处长、优秀教师代表邓滢老师就教学常规管理与课程教学设计、人事管理制度、学生管理工作、课堂教学评价标准、高校意识形态、科研管理政策解读与科研项目申报、基于“大课堂”设计思路的职业院校教学改革等方面作专题培训。

童副校长在讲话中强调，在当前新冠肺炎疫情的严峻形势下举办新入职教师岗前培训班，体现了学校对新入职教师管理工作的重视，对新进青年教师成长的关心，也对新进教师的思想意识形态、教学科研能力、学生管理能力等方面提出了更高的要求。他表示，学校将不遗余力创设契机、搭建平台，提供更好的工作学习环境，希望新进教师更好地融入学校，为学校发展做出更大的贡献。 

                                     （人事处  朱诗婧）