关于做好2007-2008学年度导师考核工作的通知

 

各教学相关单位：

根据《湖南化工职业技术学院新教师培训及导师制实施办法》（化职院【2006】44号）文件精神，为了客观、真实地评价新教师导师的工作实绩，激励导师更加认真地履行职责，促进新教师健康成长。学院将对2007-2008学年导师工作进行考核，现将有关事项通知如下：

一、考核工作小组

组　长：　谭放鸣

副组长：　肖　虹　 唐轮章

成　员：　李平辉   兰立新  汤光华  向寓华  郑明望

　　　       欧阳广  刘志峰  隆　平  贺新元  彭世武

　　　　　 贺召平　　

二、考核要求　

考核从师德、培训计划、教学方面、实践方面、科研方面对导师进行考核，分别由系部、教务处、高教室、实训处、科研处对相应项目进行考核和汇总（见《专业课导师年度考核评分细则》和《基础课导师年度考核评分细则》），总分90分以上为优秀；80~89为良好；60~79为称职；60分以下为不称职。

三、有关规定

1、各考核部门要认真组织考核，公正客观评价。

2、人事处组织抽查和核实，凡有弄虚作假者相关考核项目为0分。

3、请各二级单位于9月16日前将所应承担的考核项目对导师进行考核(系部只对本单位导师进行考核)，考核结果于9月17日前交人事处。

4、辅导员导师的考核由学工处另行组织实施。

附件一：专业课导师年度考核评分细则

附件二：基础课导师年度考核评分细则

附件三：（单项）考核评分汇总表

附件四：年度考核评分汇总表

附件五：2007年新教师导师名单

                           二00八年九月四日

附件：化职院人2008年9号07-08导师考核通知附件.doc